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详细内容

泉州七星電氣有限公司職業(yè)病危害現狀評價(jià)

用人單位

泉州七星電氣有限公司

地理位置

福建省泉州市鯉城區常泰街道華星社區泰明街132號

聯(lián)系人

黃明春

項目名稱(chēng)

泉州七星電氣有限公司職業(yè)病危害現狀評價(jià)

項目簡(jiǎn)介

七星電氣股份有限公司,成立于1995年,位于福建省泉州市,是一家以從事電氣機械和器材制造業(yè)為主的企業(yè)。企業(yè)注冊資本15000萬(wàn)人民幣,實(shí)繳資本7759.6萬(wàn)人民幣,并已于2020年完成了股權融資。該用人單位生產(chǎn)規模為年產(chǎn)環(huán)網(wǎng)柜1800臺,避雷針2500套,電纜附件11萬(wàn)套,插拔頭12萬(wàn)個(gè),絕緣子10萬(wàn)個(gè)。

此次職業(yè)病危害評價(jià)為用人單位首次職業(yè)病危害現狀評價(jià);目前該用人單位生產(chǎn)負荷運行正常,生產(chǎn)設施與各類(lèi)防護設施正常穩定運行;自投產(chǎn)以來(lái),暫未發(fā)現職業(yè)病病例。

現場(chǎng)調查人員

趙進(jìn)、秦小艷

現場(chǎng)調查時(shí)間

2023年6月4日

用人單位陪同人

建京

現場(chǎng)檢測、采樣人員

鄭森權、宮傲

現場(chǎng)檢測、采樣時(shí)間

2023625—2023627

用人單位陪同人

建京

用人單位存在的主要職業(yè)病危害因素及檢測結果

業(yè)病危害因素:

1)生產(chǎn)性毒物:一氧化碳、氮氧化物(一氧化氮和二氧化氮)、臭氧、錳及其化合物(按MnO2計)、苯、甲苯、二甲苯(全部異構體)、苯乙烯、乙酸丁酯、乙酸乙酯、甲乙酮(2-丁酮)、丙酮;

2)生產(chǎn)性粉塵:其他粉塵(樹(shù)脂)、電焊煙塵、沉淀 SiO2(白炭黑)、其他粉塵(硅橡膠)、砂輪磨塵;

3)物理因素:噪聲、電焊弧光、高溫。

檢測結果:

1)用人單位噴塑機旁作業(yè)崗位所測得的其他粉塵(樹(shù)脂)CTWA不符合《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值 第1部分:化學(xué)有害因素》(GBZ2.1-2019)職業(yè)接觸限值的要求

2)用人單位各工種勞動(dòng)者接觸的化學(xué)有害因素氮氧化物(一氧化氮二氧化氮、一氧化碳、錳及其化合物(按MnO2計)、臭氧、苯、甲苯、二甲苯(全部異構體)、乙酸丁酯、乙酸乙酯、甲乙酮(2-丁酮)、丙酮檢測結果均符合GBZ 2.1-2019《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值 第1部分:化學(xué)有害因素》的要求。

3人單位所有崗位噪聲均符合GBZ2.2-2007《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值  第2部分 物理因素》中規定的接觸限值。

4)用人單位焊接工接觸的電焊弧光符合GBZ2.2-2007《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值  第2部分 物理因素》中規定的接觸限值。

5)用人單位注膠工接觸的高溫符合GBZ2.2-2007《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值  第2部分 物理因素》中規定的接觸限值。

評價(jià)結論和建議

評價(jià)結論:

該用人單位職業(yè)病危害的風(fēng)險類(lèi)別為嚴重

該用人單位職業(yè)病危害防護設施滿(mǎn)足國家和地方對職業(yè)病防治方面的法律、法規和標準的要求。

在正常生產(chǎn)過(guò)程中,采取了現狀評價(jià)報告書(shū)所提措施和建議的情況下,能符合國家和地方對職業(yè)病防治方面的法律、法規、標準的要求。

建議:

1 總體布局

建議用人單位在今后廠(chǎng)區改造中,宜將生產(chǎn)區布置在當地全年最小頻率風(fēng)向的上風(fēng)側,非生產(chǎn)區布置在的下風(fēng)側。

2 職業(yè)病防護設施

1)應根據制定的職業(yè)病防護設施維護、保養及維修計劃,明確維護保養項目、周期頻次、責任人員等內容,進(jìn)一步加強對職業(yè)病防護設施的定期維護、保養及檢修,并做好相關(guān)記錄,妥善保管。

2)建議加強對粉塵超標的噴塑崗位工作場(chǎng)所設備、地面積塵的清潔、清理作業(yè)。每天下班前或下班后及時(shí)進(jìn)行清潔、清理,減少工作場(chǎng)所積塵,避免二次揚塵。清潔、清理作業(yè)應當采用濕法、真空清掃器等能有效控制二次揚塵的方式。

2)建議在噴塑區增設有效的防塵處理設施。

3 應急救援

1)建議用人單位對應急救援設施的定期檢查、保養、維護進(jìn)行記錄。

2用人單位應加強對勞動(dòng)者的應急救援培訓,針對可能發(fā)生的急性職業(yè)病危害事故,定期(至少一年一次)進(jìn)行職業(yè)病危害事故應急救援預案的演練,提高應對職業(yè)病危害事故的應急處置技能,并做好相應的影像資料、文檔記錄。

3)用人單位應在車(chē)間內設置不斷水的沖淋、洗眼設施。

4 職業(yè)健康監護

1)按照職業(yè)健康檢查結果及相關(guān)法律法規要求,進(jìn)一步完善勞動(dòng)者職業(yè)健康監護檔案,做到一人一檔,并按規定的期限妥善保存。

2)按照《用人單位職業(yè)健康監護監督管理辦法》(安監總局令第49號)和GBZ 188-2014《職業(yè)健康監護技術(shù)規范》中規定的檢查項目、周期等定期組織勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)健康檢查,檢查內容應覆蓋勞動(dòng)者接觸的所有職業(yè)病危害因素。今后如有新錄用、離崗的勞動(dòng)者,應按照要求,組織勞動(dòng)者進(jìn)行上崗前、離崗時(shí)和應急職業(yè)健康檢查。

5 個(gè)體防護

1)加強個(gè)人防護用品配備、發(fā)放、使用等管理工作,督促勞動(dòng)者正確佩戴和使用個(gè)人防護用品,定期對勞動(dòng)者個(gè)人防護用品的佩戴和使用情況進(jìn)行檢查,確保勞動(dòng)者正確佩戴和使用。

2)對個(gè)人防護用品定期檢查其性能和效果,保證其完好、有效;及時(shí)對個(gè)人防護用品數量進(jìn)行補充,確保個(gè)人防護用品數量滿(mǎn)足勞動(dòng)者的需求。

6 輔助用室

建議用人單位在廠(chǎng)區內設置更/存衣室、集中浴室,有良好的通風(fēng)條件,必要時(shí)采用局部機械通風(fēng)

7 職業(yè)衛生管理

1)進(jìn)一步加強勞動(dòng)者的上崗前職業(yè)衛生培訓和在崗期間定期職業(yè)衛生培訓,普及職業(yè)衛生知識,督促勞動(dòng)者遵守職業(yè)病防治法律、法規、規章和操作規程,指導勞動(dòng)者正確使用職業(yè)病防護設備和個(gè)人防護用品。

2)用人單位應嚴格按照其已制定的職業(yè)衛生管理文件,加強職業(yè)衛生管理,確保各項制度的落實(shí)。

3)根據相關(guān)規范的要求,進(jìn)一步補充完善職業(yè)病防護設施、個(gè)人防護用品、職業(yè)健康監護等職業(yè)衛生基礎建設檔案內容。

4)對公告欄、告知卡和警示標識應至少每半年檢查一次,發(fā)現有破損、變形、變色、圖形符號脫落、材質(zhì)老化等影響使用的問(wèn)題時(shí)應及時(shí)修整或更換。

8 下一階段的建議

1)按照《工作場(chǎng)所職業(yè)衛生管理規定》第二十條的要求,用人單位應當委托具有相應資質(zhì)的職業(yè)衛生技術(shù)服務(wù)機構,每三年至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害因素檢測。

2)當生產(chǎn)規模、工藝、設備和規模等發(fā)生重要變更時(shí),應當對變更內容重新進(jìn)行職業(yè)病危害評價(jià)。


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