評價(jià)結論： 該用人單位職業(yè)病危害的風(fēng)險類(lèi)別為嚴重。 通過(guò)本報告書(shū)的綜合分析，用人單位在實(shí)施過(guò)程中，若能落實(shí)既定職業(yè)衛生管理制度、有關(guān)職業(yè)病危害防護措施和本報告提出的建議，包括上崗前、在崗期間、離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查及后續處置，在生產(chǎn)狀況正常，職業(yè)病危害防護設施正常運行的情況下，正確佩戴有效的個(gè)人防護用品后，工人實(shí)際接觸的職業(yè)病危害因素的濃度/強度能夠控制在職業(yè)接觸限值內。 建議： 1 設備設施 建議用人單位逐步采用自動(dòng)化程度高的電焊設備替代自動(dòng)化水平較低的手工電焊崗位，降低操作人員接害時(shí)長(cháng)。 2 應急救援設施 建議用人單位在各生產(chǎn)車(chē)間均設置應急藥箱。 3 職業(yè)健康監護 （1）建議用人單位針對接觸一氧化碳、氮氧化物等職業(yè)病危害因素的勞動(dòng)者安排相應項目的職業(yè)健康檢查。 （2）建議用人單位按照表8-1和GBZ 188-2014《職業(yè)健康監護技術(shù)規范》要求對所有接害的作業(yè)人員執行職業(yè)健康檢查項目及體檢周期，并將檢查結果告知員工，及時(shí)進(jìn)行異常人員的復查工作。 （3）在今后的生產(chǎn)過(guò)程中，若存在新入職員工，用人單位應當及時(shí)組織員工進(jìn)行上崗前及離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查；并要針對所有接害員工安排在崗期間的職業(yè)健康檢查，并建立職業(yè)健康檔案，及時(shí)更新職業(yè)健康監護檔案內容。 4 職業(yè)病防護設施 （1）用人單位今后若有設備更換或工藝改進(jìn)，建議用人單位在設備的選型上優(yōu)先選用噪聲較小的設備或者采用更為先進(jìn)的生產(chǎn)工藝。以減小各設備產(chǎn)生的機械性噪聲。 （2）建議用人單位改進(jìn)拋丸機的減振或隔聲措施，減少因設備振動(dòng)產(chǎn)生的噪聲。 （3）建議用人單位加強對各崗位設備的管理，定期檢查生產(chǎn)設備的運行情況，定期保養，更換壞損設備，加強對《職業(yè)病危害防護設施維護檢修制度》的執行，并做好維護記錄，減少因機械故障等原因而導致噪聲超標。 （4）建議用人單位嚴格要求作業(yè)人員按照崗位操作規程進(jìn)行操作，加強各崗位防護設施維護，防止因防護設施未開(kāi)啟進(jìn)行作業(yè)或防護設施故障而引起的粉塵超標。 5 個(gè)體防護 （1）用人單位應增強作業(yè)人員的個(gè)體防護意識，培訓作業(yè)人員正確佩戴、使用個(gè)體防護裝備的技能，督促并使作業(yè)人員自覺(jué)佩戴和正確使用個(gè)體防護裝備，制訂相關(guān)考核和檢查制度，有效地杜絕只配不戴的現象。 （2）用人單位應注意耳塞的使用，避免出現過(guò)度防護問(wèn)題。 6職業(yè)衛生管理 （1）用人單位應嚴格按照已制定的職業(yè)衛生管理文件，加強職業(yè)衛生管理，確保各項制度的落實(shí)。 （2）繼續完善職業(yè)衛生管理制度及其他相關(guān)資料。 （3）用人單位屬于職業(yè)病危害嚴重的企業(yè)，除每年至少進(jìn)行一次進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測外，還應委托具有相應資質(zhì)的職業(yè)衛生技術(shù)服務(wù)機構，每三年至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害現狀評價(jià)。 | 
