地理位置

福建省晉江市東石鎮許西坑村

聯(lián)系人

許總

項目名稱(chēng)

南泰（泉州）建材有限公司職業(yè)病危害現狀評價(jià)

項目簡(jiǎn)介

南泰（泉州）建材有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“用人單位”）位于福建省晉江市東石鎮許西坑村。公司成立于2011年05月，于2011年07月開(kāi)始投產(chǎn)運行，統一社會(huì )信用代碼913505005747345058，法人代表：許天利。注冊資本：1028萬(wàn)元，該用人單位年產(chǎn)混凝土10萬(wàn)m3

現場(chǎng)調查人員

高楓、戴曉君、林群、王婷婷

現場(chǎng)調查時(shí)間

2019年7月26日—2019年8月23日

用人單位陪同人

許總

現場(chǎng)檢測、采樣人員

許文基、林城、陳金俊

現場(chǎng)檢測、采樣時(shí)間

2019年8月5日—2019年8月7日

用人單位陪同人

許總

用人單位存在的主要職業(yè)病危害因素及檢測結果

職業(yè)病危害因素：

（1）生產(chǎn)性粉塵：：矽塵（總塵）、 矽塵（呼塵）、水泥粉塵（總塵）、水泥粉塵（呼塵）

（2）物理因素：噪聲、高溫

檢測結果：

1、該用人單位原料堆場(chǎng)、中控室、實(shí)驗室和生產(chǎn)區機修工巡檢區崗位工種在工作地點(diǎn)的矽塵（總塵）和矽塵（呼塵）檢測濃度均符合 GBZ2.1-2007《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值 第1部分：化學(xué)有害因素》職業(yè)接觸限值的要求。2、該用人單位罐車(chē)司機崗位工種在工作地點(diǎn)的水泥粉塵（總塵）和水泥粉塵（呼塵）檢測濃度均符合 GBZ2.1-2007《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值 第1部分：化學(xué)有害因素》職業(yè)接觸限值的要求。3、該用人單位罐車(chē)司機崗位、地磅工崗位、技術(shù)員崗位、機修工崗位、清潔工崗位接觸的非穩態(tài)噪聲聲級符合GBZ2.2-2007《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值 第2部分 物理因素》中規定的接觸限值。

評價(jià)結論和建議

評價(jià)結論：

根據《國民經(jīng)濟行業(yè)分類(lèi)》（GB/T 4754-2017）,該用人單位屬于非金屬礦物制品業(yè)中“石膏、水泥制品及類(lèi)似制品制造”行業(yè)。依據國家安全監管總局公布《建設項目職業(yè)病危害風(fēng)險分類(lèi)管理目錄（2012年版）》的通知的規定，該行業(yè)職業(yè)病危害風(fēng)險分類(lèi)為嚴重。結合該用人單位產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素和職業(yè)病危害因素的檢測結果，南泰（泉州）建材有限公司職業(yè)病危害風(fēng)險分類(lèi)為嚴重。

通過(guò)本報告書(shū)的綜合分析，該用人單位在實(shí)施過(guò)程中，若能落實(shí)既定職業(yè)衛生管理制度、有關(guān)職業(yè)病危害防護措施和本報告提出的建議，包括落實(shí)上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查以及后續的處置措施，在生產(chǎn)狀況正常、職業(yè)病危害防護設施正常運行、正確使用有效的個(gè)人防護用品的情況下，工人實(shí)際接觸的職業(yè)病危害因素的濃度和強度能夠控制在職業(yè)接觸限值內，可符合國家有關(guān)職業(yè)衛生法律、法規、標準、規范的要求。

建議：

1職業(yè)病防護設施

（1）建議用人單位強化現場(chǎng)二次揚塵的降塵的控制措施，包括明確地面落塵定時(shí)清理、定時(shí)灑水頻次、范圍，并切實(shí)執行。

（2）建議對檢測結果未超標崗位應正常進(jìn)行日常維護保養。

2應急救援

（1）建議用人單位應在現場(chǎng)增設應急救援防護用品柜。

（2）建議用人單位對應急救援設施的定期檢查、保養、維護進(jìn)行記錄。

（3）建議用人單位組織員工進(jìn)行相關(guān)應急演練。例如：今年夏季開(kāi)展高溫中暑應急演練。

（4） 建議用人單位保存所有應急救援設施的保養、維護記錄表。

（5）用人單位應加強對勞動(dòng)者的應急救援培訓，針對可能發(fā)生的高溫中暑等職業(yè)病危害事故，定期（至少一年一次）進(jìn)行專(zhuān)項應急救援預案的演練，提高應對職業(yè)病危害事故的應急處置技能，并做好相應的影像資料、文檔記錄。

3職業(yè)健康監護

（1）建議用人單位盡快安排未進(jìn)行職業(yè)健康檢查的勞動(dòng)者按照所接觸的職業(yè)病危害因素到有資質(zhì)的醫療機構進(jìn)行在崗期間職業(yè)健康檢查，提高勞動(dòng)者的體檢率，并將檢查結果書(shū)面告知勞動(dòng)者。

（2）按照職業(yè)健康體檢結果及相關(guān)法律法規要求，進(jìn)一步完善勞動(dòng)者職業(yè)衛生監護檔案，做到一人一檔，并按規定的期限妥善保存。

（3）應完善職業(yè)健康檢查制度，提高接觸員工實(shí)際體檢率，對有接觸職業(yè)病危害因素的員工都進(jìn)行職業(yè)健康體檢。

（4）在今后的生產(chǎn)過(guò)程中，完善上崗前和離崗時(shí)的職業(yè)健康體檢，并及時(shí)更新完善職業(yè)健康監護檔案。

（5）建議用人單位參考職業(yè)健康檢查參考表，應依據員工所接觸的職業(yè)病危害因素進(jìn)行全項職業(yè)健康體檢。

4職業(yè)衛生管理

（1）建議用人單位應嚴格按照其已制定的職業(yè)衛生管理文件，加強職業(yè)衛生管理，確保各項制度的落實(shí)。

（2）建議用人單位應規范職業(yè)衛生檔案管理制度，完善職業(yè)衛生檔案內容，及時(shí)更新相關(guān)法規和標準。

（3）建議用人單位完善應急設施和人員，注重應急演練，避免有毒物質(zhì)作業(yè)導致作業(yè)人員中毒情況的發(fā)生。定期對應急救援物資進(jìn)行檢查，對人員的應急能力加強培訓。組織員工進(jìn)行演練，并對演練進(jìn)行及時(shí)總結。

5職業(yè)衛生培訓

（1）建議用人單位主要負責人、專(zhuān)職職業(yè)衛生管理人員參加當地衛健局組織的職業(yè)衛生培訓，并獲得培訓學(xué)時(shí)證明，并對所有接害員工進(jìn)行相關(guān)職業(yè)衛生培訓。

6下一階段建議

（1）按照《工作場(chǎng)所職業(yè)衛生監督管理規定》（安監總局令〔2012〕第47號）第二十條要求，存在職業(yè)病危害的用人單位，應當委托具有相應資質(zhì)的職業(yè)衛生技術(shù)服務(wù)機構，每年至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害因素檢測，每三年至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害現狀評價(jià)。

（2）生產(chǎn)規模、工藝或者職業(yè)病危害因素的種類(lèi)、防護設施、車(chē)間布局、所用原輔材料、中間副產(chǎn)物、產(chǎn)品等發(fā)生變更時(shí)，應當對變更內容重新進(jìn)行職業(yè)病危害評價(jià)；當出現職業(yè)病危害變化時(shí)，應及時(shí)向衛健部門(mén)進(jìn)行職業(yè)病危害變更申報。