地理位置

福建省廈門(mén)市湖里區長(cháng)治路36號二樓（生產(chǎn)場(chǎng)所）

聯(lián)系人

蔡培雄

項目名稱(chēng)

廈門(mén)格瑞斯特環(huán)保科技有限公司職業(yè)病危害現狀評價(jià)

項目簡(jiǎn)介

廈門(mén)格瑞斯特環(huán)保科技有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)用人單位）生產(chǎn)場(chǎng)所位于福建省廈門(mén)市湖里區長(cháng)治路36號二樓，法定代表人劉佳林，公司注冊資本壹仟零貳拾萬(wàn)元整，成立于1999年04月21日，統一社會(huì )信用代碼：913502007054088232；現公司主要從事煙氣在線(xiàn)監測系統的組裝，年產(chǎn)量約50套。

現場(chǎng)調查人員

俞曉民、岳忠周、林  群 、洪惠民   、盧文鋒

現場(chǎng)調查時(shí)間

2019.6.13-2019.6.15

用人單位陪同人

蔡培雄

現場(chǎng)檢測、采樣人員

鄭利城、林城

現場(chǎng)采樣時(shí)間

2019.6.19

用人單位陪同人

蔡培雄

用人單位存在的主要職業(yè)病危害因素及檢測結果

職業(yè)病危害因素：

（1）物理因素：噪聲。

檢測結果：

用人單位生產(chǎn)過(guò)程中員工接觸的噪聲等效聲級值均低于85 dB（A），符合GBZ2.2-2007《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值   第2部分 物理因素》中規定的接觸限值要求。

評價(jià)結論和建議

評價(jià)結論：

結合該用人單位產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素和職業(yè)病危害因素的檢測結果，該用人單位應按職業(yè)病危害一般的風(fēng)險等級進(jìn)行管理。

用人單位在實(shí)施過(guò)程中，若能落實(shí)既定職業(yè)衛生管理制度、有關(guān)職業(yè)病危害防護措施和本報告提出的建議，在生產(chǎn)狀況正常、職業(yè)病危害防護設施正常運行、正確使用有效的個(gè)人防護用品的情況下，工人實(shí)際接觸的職業(yè)病危害因素的濃度和強度能夠控制在職業(yè)接觸限值內，可符合國家有關(guān)職業(yè)衛生標準、規范的要求。

建議：

1、職業(yè)衛生培訓：用人單位主要負責人和職業(yè)衛生管理人員應按規定參加職業(yè)健康培訓，不斷增長(cháng)職業(yè)健康管理知識；加強員工職業(yè)健康意識的培訓，針對新員工職業(yè)健康意識應制定培訓計劃及內容。

2、職業(yè)衛生管理：（1）用人單位應嚴格按照其已制定的職業(yè)衛生管理文件，加強職業(yè)衛生管理，確保各項制度的落實(shí)。（2）建議用人單位組織員工開(kāi)展職業(yè)病危害事故應急救援預案的演練并做好記錄；如夏季高溫中暑應急演練等。（3）向職業(yè)衛生監督管理部門(mén)申報職業(yè)病危害項目。（4）按照《工作場(chǎng)所職業(yè)衛生監督管理規定》（安監總局令第47號）第二十條要求，用人單位應當委托具有相應資質(zhì)的職業(yè)衛生技術(shù)服務(wù)機構，每年至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害因素檢測。