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详细内容

晉江市捷足鞋服有限公司職業(yè)病危害現狀評價(jià)

用人單位

晉江市捷足鞋服有限公司

地理位置

晉江市池店鎮唐厝村

聯(lián)系人

周荷英

項目名稱(chēng)

晉江市捷足鞋服有限公司職業(yè)病危害現狀評價(jià)

項目簡(jiǎn)介

晉江市捷足鞋服有限公司,位于泉州市晉江市池店鎮唐厝村環(huán)村路工業(yè)區2號1幢2幢,統一社會(huì )信用代碼為:9135058277751182XD。公司成立于2005年07月12日,注冊資本1900萬(wàn)元。于2006年08月開(kāi)始投產(chǎn)運行。經(jīng)營(yíng)范圍:專(zhuān)業(yè)生產(chǎn)登山鞋,休閑鞋,運動(dòng)鞋等鞋類(lèi)產(chǎn)品。年產(chǎn)運動(dòng)鞋(半成品)40萬(wàn)雙。

現場(chǎng)調查人員

高楓、陳淑萍、王婷婷

現場(chǎng)調查時(shí)間

2018年06月08日—2018年06月10日

用人單位陪同人

周荷英

現場(chǎng)檢測、采樣人員

許文基、龔澤烽

現場(chǎng)檢測、采樣時(shí)間

2018年07月12日—2018年07月14日

用人單位陪同人

周荷英

用人單位存在的主要職業(yè)病危害因素及檢測結果

業(yè)病危害因素:

(1)生產(chǎn)性粉塵:皮毛粉塵。

(2)物理因素:噪聲。

檢測結果:

(1)用人單位生產(chǎn)過(guò)程中接觸皮毛粉塵崗位工種的檢測濃度符合 GBZ2.1-2007《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值 第1部分:化學(xué)有害因素》職業(yè)接觸限值的要求

2)本次噪聲共檢測8個(gè)作業(yè)點(diǎn)。該用人單位沖裁車(chē)間拉料區、1#沖裁崗位、手工加工車(chē)間手工加工區、削皮崗位和針車(chē)車(chē)間3#針車(chē)崗位接觸的40h噪聲等效聲級值低于80dB(A)。

該用人單位沖裁車(chē)間2#沖裁崗位和針車(chē)車(chē)間1#針車(chē)、2#針車(chē)崗位的40h噪聲等效聲級值介于80-85dB(A)之間,符合職業(yè)接觸限值的要求,為噪聲作業(yè)

評價(jià)結論和建議

評價(jià)結論:

該用人單位職業(yè)病危害的風(fēng)險類(lèi)別為嚴重。結合該用人單位產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素和職業(yè)病危害因素的檢測結果,建議該用人單位按職業(yè)病危害風(fēng)險類(lèi)別為較重的類(lèi)別進(jìn)行管理。

該用人單位在實(shí)施過(guò)程中,若能落實(shí)既定職業(yè)衛生管理制度、有關(guān)職業(yè)病危害防護措施和本報告提出的建議,包括落實(shí)上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查,在生產(chǎn)狀況正常、職業(yè)病危害防護設施正常運行、正確使用有效的個(gè)人防護用品的情況下,工人實(shí)際接觸的職業(yè)病危害因素的濃度和強度能夠控制在職業(yè)接觸限值內,可符合國家有關(guān)職業(yè)衛生標準、規范的要求。

建議:

1總體布局

(1)建議用人單位未來(lái)在改造時(shí),應將辦公區與生產(chǎn)區分開(kāi)布置。

2職業(yè)病防護設施與設備布局

(1)設備在長(cháng)期使用中,建議用人單位必須加強日常維護和定期檢修,并做好相關(guān)記錄。確保馬達等噪聲源的防護罩密閉;開(kāi)展巡檢制度,檢查、緊固設備聯(lián)接件,消除因螺栓松動(dòng)造成的振動(dòng),減少設備振動(dòng)噪聲;形成定期維修機制,利用大、中、小檢修機會(huì ),及時(shí)更換磨損的零部件,降低機械噪聲。

3應急救援

(1)建議用人單位對應急救援設施的定期檢查、保養、維護進(jìn)行記錄。

(2)建議用人單位組織員工進(jìn)行相關(guān)應急演練。

4職業(yè)健康監護

(1)按照員工接觸的職業(yè)病危害因素,根據《用人單位職業(yè)健康監護管理辦法》及GBZ 188-2014《職業(yè)健康監護技術(shù)規范》,安排員工進(jìn)行全面職業(yè)健康體檢。

5個(gè)體防護

(1)用人單位應增強作業(yè)人員的個(gè)人防護意識,培訓作業(yè)人員正確佩戴、使用個(gè)人防護裝備的技能,督促并使員工自覺(jué)佩戴和正確使用個(gè)人防護裝備,制定相關(guān)檢查與考核制度,有效杜絕只配不戴的現象。

6職業(yè)衛生管理

(1)用人單位應嚴格按照其已制定的職業(yè)衛生管理文件,加強職業(yè)衛生管理,確保各項制度的落實(shí)。

7職業(yè)衛生培訓

(1)建議用人單位加強員工職業(yè)衛生意識、個(gè)人防護知識等方面的培訓,針對新員工職業(yè)衛生意識應制定培訓計劃和內容,并落實(shí)培訓的相關(guān)工作。

8輔助用室

(1)建議用人單位在生產(chǎn)車(chē)間內設置員工休息室,休息室內應設置清潔飲水設施,門(mén)窗應有良好的隔聲效果,室內有良好的通風(fēng),必要時(shí)采用局部機械通風(fēng)。


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